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La semaine de 4 jours en Angleterre cartonne auprès des entreprises
Management – Mardi 21 Février 2023Un test à grande échelle de la semaine de quatre jours tout en conservant le même salaire au Royaume-Uni, réalisé entre juin et décembre 2022, a largement convaincu les entreprises qui l’ont expérimentée. L’expérience a été « très, très positive » et la différence se voit « au quotidien » chez les salariés qui arrivent au travail au début de la semaine après avoir eu trois jours de repos, beaucoup plus positifs et avec beaucoup plus d’énergie. Le chiffre d’affaires de l’entreprise a très légèrement augmenté pendant l’essai (+2%), l’absentéisme a chuté de 66% et le nombre de candidatures a augmenté de 88%. De manière générale, l’étude révèle que les entreprises n’ont pas été pénalisées par ces semaines allégées. On constate aussi des améliorations significatives en matière de santé physique et mentale, avec des taux de stress et de fatigue en diminution…
(Cf. Info Capital avec l’AFP)https://www.capital.fr