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L’Ecotaxe poids lourds qui entrera en vigueur le 1er janvier prochain va modifier la relation de l’entreprise avec ses salariés mais aussi avec ses clients.

La taxe poids lourds répond à 2 principes : Celui de faire payer les utilisateurs poids lourds du réseau routier et celui de pouvoir répercuter le montant de la taxe sur les clients et les donneurs d’ordre.
Le 1er principe consiste à faire payer aux poids lourds de plus de 3,5 tonnes, l’usage d’une part du réseau routier national non concédé actuellement gratuit et de certaines routes départementales ou ou communales.

L’accélération de nos modes vie, la perte de sens ont progressivement transformé le stress, réaction initiale bénéfique, en véritable problème générant un ensemble de dérèglements.
L’amélioration de la performance liée au stress des temps anciens laisse place à  la maladie des individus et à  une moindre performance des organisations, dont l’entreprise.
Il est urgent d’agir mais comment ?
On a pu constater que lorsque l’on sait être plus positif que cartésien, encourager, faire preuve d’optimisme, aider chacun à  prendre conscience de l’utilité de son activité, autoriser de la liberté d’action, diminuer la pression d’enjeu, développer l’action, considérer, favoriser l’engagement, cultiver la solidarité de l’équipe