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• « C’est en haut de la pile des préoccupations des DRH » : la santé mentale fait son chemin dans les entreprises

  Management – Jeudi 10 Octobre 2024

  Les entreprises s’efforcent de plus en plus de contribuer au bien-être de leurs employés. Un sujet épineux à fort enjeu économique que la Journée mondiale de la santé mentale qui se tient ce jour met en lumière. Charge de travail excessive, manque de perspectives de carrière, harcèlement, discrimination sont quelques-uns des risques qui peuvent affecter la santé mentale au travail, selon l’OMS. Mais les conditions de travail ne sont qu’une composante de la santé mentale. Les problématiques du quotidien s’ajoutent à cela : divorce, deuil, difficultés financières… Les entreprises tentent d’y répondre par plusieurs moyens : formations, ateliers, ligne d’écoute téléphonique mais est-ce assez ? Il ne faut pas se limiter à ça. Il faut aussi s’interroger sur les pratiques en interne. Si l’organisation ne permet pas d’avoir des conditions de travail saines, toutes ces actions risquent d’avoir peu d’effets…

  (Cf. Info Chloé Marriault - Les Echos)https://www.lesechos.fr