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Le bureau, cinq ans après le Covid : où en est-on ?
Management – Lundi 24 Mars 2025Déserté du jour au lendemain du fait de la pandémie du Covid-19, puis réintégré progressivement, et généralement sur un rythme d’occupation moindre du fait de l’adoption massive du télétravail sur un mode alterné, le bureau aura connu en cinq ans une profonde évolution. Le rôle premier des locaux de l’entreprise a fortement muté, passant du lieu quasi-exclusif de la production du travail au lieu de la socialisation qui crée l’unité organisationnelle. Concrètement, les activités requérant de la concentration – et donc du calme et la possibilité de contrôler son environnement immédiat – seront conservées pour le télétravail, alors que les tâches plus courtes, faciles à mener et/ou impliquant des collègues seront pour le bureau. Dans cette logique, les individus se déclarent plus performants. Avec pour conséquence, la remise en question du rôle du middle management…
(Cf. Info Delphine Minchella - Courrier Cadres)https://courriercadres.com