François Leroux a été élu président de la FEP par le collège électoral, avec 92,80 % des suffrages exprimés, à l’occasion de la 59e AG annuelle qui s’est déroulé à Strasbourg. Il devient le 11e président de la fédération et succède à Philippe Jouanny, élu en 2019 puis réélu en 2022 qui s’est distingué, notamment durant la crise sanitaire de 2020, en œuvrant pour la reconnaissance du caractère essentiel et stratégique des entreprises du secteur. Il a su imposer la propreté dans le débat public, renforcer les liens avec les pouvoirs publics, conforter la relation avec les adhérents en développant une gamme d’outils innovants, et promouvoir les métiers du secteur dans les territoires. De son côté, François Leroux s’est très tôt impliqué dans les instances de la FEP. Il a démarré sa carrière chez GSF puis en 1988 chez Samsic...

Absent depuis plusieurs années des instances représentatives du secteur, Fiducial, le numéro 2 français de la sécurité choisit de rejoindre le Groupement des Entreprises de Sécurité (GES).  Il renoue ainsi avec un écosystème essentiel à l’avenir du métier et entend désormais jouer pleinement son rôle dans les débats et décisions qui dessineront l’avenir de la profession. Et veut participer aux grands chantiers qui s’annoncent dans ce secteur de plus de 200.000 salariés : attractivité des métiers, valorisation des compétences, intégration des nouveaux outils, et reconnaissance du rôle stratégique de la sécurité dans la société. C’est Laurent Pichon nommé en janvier dernier directeur général de l’activité sécurité humaine (Fiducial Sécurité Humaine, Fiducial Sécurité Prévention et Fiducial Events Security) qui représentera Fiducial au sein du GES...

Depuis la timide hausse de 0,2 % en juin 2024, le marché des flottes enchaîne les déconvenues. Voici un an que les immatriculations de voitures particulières (VP) et de véhicules utilitaires légers (VUL) sont dans le rouge sur les trois canaux BtoB (sociétés, administrations et loueurs longue durée), selon AAA Data. Les affaires sont loin de s’arranger puisque juin 2025 a été le plus mauvais de la série, exception faite d’août dernier (-22,5 %). Sur le mois écoulé, les mises à la route de VP et VUL ont décroché de 22,3 %, à 6.671 unités. Un trou d’air qui porte le déficit à 12,5 % depuis janvier, avec un maigre bilan de 360 318 mises à la route qui tient en partie aux récentes évolutions fiscales, qui ont plongé le secteur BtoB dans l’incertitude et l’attentisme. Seul l’électrique tire son épingle du jeu. Ce sont 8 862 VE qui ont été immatriculés, soit une part de marché sur le mois de 21,3 %...

La livraison récente de la Maison des réfugiés, adossée à la médiathèque James-Baldwin, signées Atelier Philippe Madec, et l’immeuble Emmaüs, conçu par SOA Architectes, à Paris, ne se ressemblent guère mais ont pourtant beaucoup en commun : Elles se révèlent exemplaires sur le plan environnemental, tournées vers l’économie de ressources naturelles et la sobriété énergétique. Les matériaux sont largement biosourcés : poteaux et poutres en bois pour la structure, menuiserie en bois, panneaux de terre crue pour les murs, panneaux acoustiques faits de lin et de coton... sur le toit, un jardin a été installé. Interdit aux résidents pour des raisons  de sécurité, il a vocation à devenir un hâvre de biodiversité...

Chez Linkedin, le petit déjeuner est offert aux salariés dans les 38 villes à travers le monde où l'entreprise a des bureaux. Et l'offre est adaptée selon les goûts locaux. « L'intérêt, c'est de permettre aux salariés d'entamer leur journée avec un moment convivial, durant lequel des gens de différents services et niveaux hiérarchiques se croisent, échangent. On souhaite avant tout créer du lien », explique Matthieu Fouquet, secrétaire général de Onepoint, autre entreprise dans laquelle le petit déjeuner est offert quotidiennement. En France, les entreprises sont rares à proposer cette offre. « C'est pourtant malin de rendre ce service aux salariés. Ça contribue à les fidéliser, à limiter le turnover et ça participe à améliorer l'image de l'entreprise, à attirer les talents », pense Bernard Boutboul, fondateur de Gira. Sans aller aussi loin, Pernod Ricard et Sanofi ont lancé un brunch offert,au sein de leur siège le vendredi...